Almanya’da Temmuz ayından bu yana yürürlükte olan ve 1953 yılı önce doğan çalışanlara 63 yaşında erken emeklilik hakkı tanıyan yasadan yararlanmak için şimdiye kadar 160 bini aşkın kişi başvurdu. Yeni emeklilik yasası beklenenden en az yüzde 65 daha fazla maliyeti olacak.

Hristiyan demokrat-sosyal demokrat (CDU-SPD) koalisyonunun kabul ettiği 63 yaşında emeklilik hakkına Temmuz ayının başından Ekim sonuna kadar 163 bin başvuru geldi. Yapılan başvuruların büyük çoğunluğu da kabul edildi. Başvuruların sayısının yıl sonuna kadar 240 bin civarında olması beklenirken, yeni yasanın maliyetinin daha önce tahmin edilenden daha fazla olacağı bildiriliyor.

Federal Çalışma Bakanlığı’nın daha önce yaptığı hesaplamalarda yeni emeklilik yasasının Emeklilik Kasası’na 2014 yılı için ek 900 milyon euro, 2015 için ise 1,9 milyar euroluk maliyeti olacağı düşünülüyordu. Ekim ayı sonuna kadar yapılan başvuruların beklenenden yüksek çıkması nedeniyle, bu yılın sonuna kadar ek maliyetin 1,5 milyar, 2015 yılında ise 2 milyar 750 milyon euro olacağı tahmin ediliyor.

Ek maliyetin özel emeklilik primi ödeyen bireylerin bu haktan yararlanmasına onay verilmesi nedeniyle de arttığı kaydediliyor.

Hristiyan birlik partileri CDU ve CSU ile Sosyal Demokrat Parti (SPD)’den oluşan koalisyonun kabul ettiği yasadan önce Almanya’da emeklilik yaşı 67 iken, en az 45 yıl prim ödeyenlerin 65 yaşında emekliliğe başvurmaya hakkı vardı.

Yeni yasayla birlikte en az 45 prim ödeyen ve 1953 yılından önce doğmuş olan çalışanlar istedikleri takdirde 63 yaşını doldurarak emekli olabiliyorlar. Yasayla çalışanların işsiz kaldıkları dönemler de (Hartz IV aldıkları dönem hariç) sayılıyor.

Yasaya göre ayrıca, 1953 yılı ve sonrası doğumlular için erken emeklilik yaşı her yıl için 2 ay yükseliyor. Buna göre örneğin, 1953 yılı doğan ve 45 yıl prim ödeyenler için erken emeklilik yaşı 63 yıl artı 2 ay, 1954 yılı doğumlular için ise 63 yıl artı 4 ay olacak.

63 yaş kuralından yararlanmak için önümüzdeki yıllardan itibaren yılda 350 ila 400 bin arasında çalışanın başvuracağı da tahminler arasında. Önümüzdeki yıllardaki maliyetin ise yıllık 3 milyar euroyu bulması bekleniyor.

1965 yılı ve sonrası doğanlar için ise emeklilik yaşı 45 yıl prim ödemek şartıyla 65, aksi halde ise 67 olarak kalıyor.