Toplu iş sözleşmesinde 8 Mart ve Newroz izni

Toplu iş sözleşmesinde 8 Mart ve Newroz izni

Yenişehir belediyesi ile Türk-İş’e bağlı Belediye-iş sendikası arasında devam eden Toplu İş sözleşme görüşmeleri iki yılı kapsayacak şekilde % 13 oranında düzenleme yapıldı. Sözleşme ile 8 Mart ve 21 Mart tarihlerinde personelin izinli sayılacağı, eşine şiddet uygulayan personelin maaşısın yarısının mağdur olan eşe verileceği karar altına alındı.

Yenişehir Belediyesi Fidanlığı ve sosyal Tesislerinde, gerçekleşen imza töreninde BDP Yenişehir İlçe Başkanı Hüseyin Oğuzsoy, Yenişehir belediye başkanı Selim Kurbanoğlu, Belediye-İş Diyarbakır Şube Başkanı Vezir Perişan, Diyarbakır Genel-İş Şube Başkanı Salih Doğrul, Belediye Başkan yardımcıları, Meclis üyeleri ve çok sayıda belediye çalışanları katıldı.

Törende bir konuşma yapan Yenişehir Belediye Başkanı Selim Kurbanoğlu, "Bugün emekçi arkadaşlarımızla bir araya gelmenin mutluluğunu yaşıyoruz. Geçmişte yapılan haksızlıkları ve eksiklikleri sendikamızla beraber ortadan kaldırmaya çalışıyoruz. Geçen hafta Genel-İş Sendikasıyla beraber, Türkiye'de bir ilki başardık" dedi. 

Amaçlarının çalışan işçilerin örgütlülüğüne ve sendikalılaştırılmarına destek olduklarını vurgulayan Kurbanoğlu, "Toplu iş sözleşmesinde kadını koruyan maddelerde koyduk. Bunlar 8 Martın izin günü sayılması, eşine şiddet uygulayan personelin maaşının % 50'si mağdur eşine verilmesi, çalışanın istifası halinde ücretin eşinin nezdinde verilmesi, çok eşlilik yapanların ücretlerinin resmi nikahlı eşine verilmesi ve doğum yardımını eşine verilmesi konusunda geçmişte de yaptığımız bu düzenlemeyi toplu iş sözleşmesiyle maddeler halinde koyduk. Biz Yenişehir ailesi olarak sözleşmeye koyduğumuz her maddenin arkasında olduğumuzu belirtiyoruz. Bunun pozitif ayırımcılık ve kadına yönelik şiddetin önünde engel olmak ve buna karşı durmak için bu maddelere uymayan 2 personelimize uyguladık. Bundan sonrada bu maddeleri uygulamaya devam edeceğiz" dedi. 

21 Mart Newroz'unda sözleşme içeriğinde çalışanların izinli olarak gösterildiğini belirten Kurbanoğlu, "Yapmış olduğumuz Toplu iş sözleşmesi ile enflasyon dikkate alınarak, % 8, kıdem dikkate alınarak % 3,8 şeklinde düzenleme yaptık. Talep olmamasına rağmen belediye yönetimimizde sosyal paketi de yevmiye ye ek yaparak toplamda % 13 oranında bir artış yaptık" şeklinde konuştu.

Sözleşme görüşmeleri esnasında sendika ile herhangi bir zorluk yaşamadığını belirten Kurbanoğlu, "Belediye-İş Sendikası Yenişehir Belediyesidir, Yenişehir Belediyesi de Belediye-İş Sendikasıdır. Gösterdikleri ilgi ve duyarlılıktan dolayı sendika başkanımız nezdinde tüm yönetici arkadaşlarımıza teşekkür ediyorum" dedi. 

Belediye-İş Diyarbakır Şube Başkanı Vezir Perişan da, belediyelerin içerisinde bulundukları sıkıntıları bildiklerini dile getirerek, kendisi ve yönetimi adına Kurbanoğlu'na teşekkür etti.